کاربردهای مطلب:
منبعی
برای فصل دوم پایان نامه، استفاده در بیان مسئله و پیشینه تحقیق و…
پروپوزال، استفاده در مقاله علمی پژوهشی، استفاده در تحقیق و پژوهش ها،
استفاده آموزشی و مطالعه آزاد، آشنایی با اصول روش تحقیق دانشگاهی
مشخصات محصول:
توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)
همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامه
توضیحات نظری کامل در مورد متغیر
رفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسب
منبع : انگلیسی وفارسی داردبه شیوه (APA)
فهرست
2-2 سرمایه انسانی
2-2-1 مفهوم سرمایه انسانی
2-2-2 تعاریف سرمایه انسانی
2-2-3 تعهد انسانی
2-3-3-1 ضرورت توجه به تعهد انسانی
2-2-3-2 ابعاد تعهد انسانی
2-3-3-3 دیدگاههایی در مورد پیش شرطهای تعهد انسانی
2-3-3-4 دیدگاههایی در مورد کانون تعهد انسانی
2-3-3-5 نتایج و پیامدهای تعهد انسانی
2-2-4 دانش نیروی انسانی
2-2-4-1 سلسله مراتب دانش نیروی انسانی
2-2-4-2 طبقه بندی دانش نیروی انسانی
2-2-4-3 فرایند دانش نیروی انسانی
2-2-5 مشارکت نیروی انسانی
2-2-5-1 مزایا مشارکت نیروی انسانی
2-2-5-2 دلایل عدم مشارکت نیروی انسانی
ادبیات و مبانی نظری سرمایه انسانی(فصل دوم پایان نامه-ادبیات نظری)
ادبیات و مبانی نظری سرمایه انسانی(فصل دوم پایان نامه-ادبیات نظری):مهارت، توانائی و معلومات تخصی هر فرد در واقع به مثابه دارائی و ثروتی است که در اختیار او است و همان‌طور که دارائی را با توجه به بازدهی آن در فعالیت‌های اقتصادی به کار می‌اندازند باید از مهارت و استعداد و توانائی‌های تخصی نیز به گونه‌ای در فعالیت‌های اقتصادی استفاده کرد که بازدهی توجیه‌پذیر را براساس معیارهای اقتصادی دارا باشد.(عماد زاده،1979).
ادبیات و مبانی نظری سرمایه انسانی
دراکر(2001) بیان می‌کند که هر سازمان و موسسه‌ای، تنها یک منبع حقیقی دارد و آن افراد آن سازمان است. و آن سازمان تنها زمانی موفق می‌شود که این نیروی کار را مولد و بارور تربیت کند. کسب و کار‌ها در یک بستر اجتماعی و در واقع، در جامعه در حال انجام شدن است. بنابراین هر تغییر اجتماعی بر فعالیت افراد به صورت مستقیم اثر می‌گذارد، به عنوان مثال اقتصاد، سیاست، قانون گذاری ، فرهنگ، ویژگی‌های جمعیت شناختی، سبک زندگی و آموزش از عوامل موثر در این زمینه هستند. به منظور روشن تر شدن موضوع، لازم است تا به روند شکل گیری و توسعه مدیریت سرمایه انسانی بپردازیم.
ادبیات و مبانی نظری سرمایه انسانی
عبارت «سرمایه انسانی» یکی از پراستفاده‌ترین «استعاره»ها در اقتصاد است. این عبارت از این جهت استعاری است که ما را در فهم اینکه چرا و چگونه می‌توان در مورد کارآیی انسان مانند کارآیی دیگر منابع تولید، مانند ماشین‌ها، استدلال کرد. آن کالاها «سرمایه» نامیده می‌شوند، پس ما می‌توانیم تحلیل‌های خود را از ماشین‌ها به انسان‌ها تعمیم دهیم تا بتوانیم انتخاب‌های آنها را در راستای افزایش کارآیی و در نتیجه ثروت شان، درک کنیم
- جعفري قوشچي، ب. (1390). راههاي تواناسازي كاركنان. ماهنامه ي تدبير، شماره 119، 36-39.
- جوان مرد، حبيب اله؛ سخايي، فاطمه .(1388). بررسي رابطه بين مهارت هاي فردي، يادگيري سازماني، نوآوري و عملكرد سازماني در صنايع كوچک و متوسط استان مركزي. مجله بصيرت (مديريت)، 16(44)، 81-96.
- بختيارى، حسن؛ احمدى مقدم، اسماعيل. (1389). نقش راهبردهاى مديريتى در توانمندسازى مديران. فصلنامه مطالعات مديريت انتظامى، 5(1)، 39-53.
- سیدنقوی، میر علی؛ عباس پور، حسین .(1390). تحلیل رابطه احساس توانمندی و خلاقیت کارکنان با فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی). مدیریت و منابع انسانی در صنعت نفت، 11 (5)، 12-223.
- صفرزاده، حسين؛ تدين، اعظم؛ حرمحمدي، مريم .(1391). بررسي تأثير استراتژي هاي مديريت دانش بر نوآوري و عملکرد سازماني (مطالعه موردي مراکز بهداشتي و درماني شمال فارس). طلوع بهداشت، 11(1)، 76-86.
- Bayzoev A. et al(2006) Analysis of the situation of higher education in the Republic of Tajikistan. Analytical / – Dushanbe, “Irfon”, 2006. -138c.
- . Becker, G. Human behavior(2003): an economic approach. Selected Papers on Economic Theory / – Moscow Higher School of Economics, 2003. – 672.
- Belokrylova OS etc(2004). The evolution of the institutional structure of the education system as a consequence of the dependence of the previous path of development / / The Newsletter of the Rostov State University, 2004, Volume 2. – № 4. – S. 60-73.
- Belyakov(2002), SA Lectures on the economics of education / – Moscow Higher School of Economics, 2002. – 338s.
-
Blaug M(2004). The methodology of economics or how economists explain. Per. with Eng. / Scientific. Ed. and introd. Art. VS Avtonomova. – Moscow: NP “Journal of Economic Issues”, 2004. – 416s.
| تعداد صفحات فارسی | |
|---|---|
| فیلتر بر اساس موضوع | |
| دسته بندی رشته های تحصیلی | |
| فرمت فایل |
محصولات مرتبط
ادبیات و مبانی نظری
ادبیات نظری بازاریابی دهان به دهان الکترونیک(فصل دوم پایان نامه-ادبیات نظری)
ادبیات و مبانی نظری
ادبیات و مبانی نظری بازاریابی الکترونیک(فصل دوم پایان نامه- ادبیات نظری)